Lowongan Kerja Darma Henwa

By | February 27, 2014 |
75 views

Darma HenwaDarma Henwa, a leading regional integrated mining company for more than 19 years. PT Darma Henwa Tbk principal activities are contract mining, civil engineering and leasing of equipment. Darma Henwa’s marketing and consultancy division is engaged in marketing coal and its related products.

Darma Henwa, established in 1991, has evolved from an engineering contracting firm to become an integrated mining and energy services company with a solid foothold in the lucrative, resource-rich energy industry sector of Indonesia. In 2007 the Darma Henwa tooks over the coal marketing business and is currently in the process of establishing businesses in the field of energy associated with coal. This, together with the expertise, human resources, working capital and strong fleet, will increase the strength of the Company.

HRD Internship
Jakarta Raya

Requirements:
FemaleMaximum 22 years oldInternship program for 3 months duration start on March 2014Candidate in 7th semester majoring at Studies/Administration/Management, Human Resource Management, Psychology welcome to applyHigh motivation, fast learning and detail orientedAble to work in teamCivil Engineer
Jakarta Raya

Requirements:
Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in Engineering (Civil) or equivalent.Preferred skill(s): Carlson, 12D, Anadelta, Auto CAD, Microsoft Project Cost, Budget Preparation.At least 5 year(s) of working experience in the related field is required for this position.1 Full-Time position(s) available.Geologist
Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Requirements:
Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in Geology/Geophysics or equivalent.Required skill Ms. Office and Mining Software such Minex and AutocadAt least 1 year(s) of working experience in the related field is required for this position.Well Understand about Mining Design1 Full-Time position(s) available.Head of Mine Planning Section
Kalimantan Selatan, Kalimantan Timur

Requirements:
Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in Engineering (Mining), Geology/Geophysics or equivalent.At least 5 year(s) of working experience in the related field is required for this position.Preferably Supervisor/Superintendent specializing in Engineering – Others or equivalent. Job role in Others or equivalent.Having POP certificateAble driving Light Vehicle and having driving licences (SIM A)Proficient in software (M. Office, Minescape & XPAC) & Minex Software (preferred)Understand the Mining Process, Budgeting, Short Term & Long Term Planning and Scheduling1 Full-Time position(s) available.HSE Manager
Kalimantan Timur

Requirements:
Strong knowledge and application of ISO 9001, ISO 14001 and OHSAS 18001Highly motivated and hard working under pressuresMore than 5 years of working experience in the same position as neededComputer literacy and proficiency in written and spoken EnglishGood in analyzing, arranging and organizingAbility to work in a cross-cultural environmentHaving POM (Pengawas Operasional Madya)Willingness to be positioned in remote area (Kalimantan Timur)Mine Engineer Manager
Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Requirements:
Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in Mining EngineeringCapable in Minex, Surpac, and MinescapeHaving POMAt least 8 year(s) of working experience in the related fieldPreferably having experiences in mining industry companyShould be willing to be placed on site (Kalimantan)
PEOPLE DEVELOPMENT OFFICER
Jakarta Raya

Responsibilities:

Menganalisa kesenjangan kompetensi karyawan melalui TNA, merancang program pemenuhan kompetensi karyawan level staff seluruh project dan seluruh posisi di Head Office serta Kantor Balikpapan agar sesuai dengan persyaratan kompetensi untuk mendukung tersedianya SDM dari internal perusahaan sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan rencana kerja seksi.

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal S1 Jurusan Psikologi, Management, Human Resource Management, Teknik IndustriMemahami Flow Kegiatan TrainingMemahami konsep Pengembangan SDMMemiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai People Development, lebih disukai memiliki pengalaman di Perusahaan TambangMemiliki kemampuan komunikasi dan presesntasi yang baikMemiliki kemampuan interpersonal yang baikMampu mengoperasikan komputerORGANIZATIONAL DEVELOPMENT OFFICER
Jakarta Raya

Responsibilities:

Menganalisa, merancang, dan merekomendasikan pengembangan organisasi perusahaan meliputi analisa jabatan dalam bentuk struktur organisasi, profil kompetensi, job descripstion, dan kebijakan demi mendukung terciptanya lingkungan kerja dan organisasi perusahaan yang efektif dan efisien dan selaras dengan kebijakan dan tujuan perusahaan.

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal S1 Jurusan Psikologi, Hukum, Management, Human Resource Management, Teknik IndustriMemahami konsep HRMemahami Bisnis Proses Mining ContractorMemahami Bisnis Proses HRDMemiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Organizational Development, lebih disukai memiliki pengalaman di Perusahaan TambangMemiliki kemampuan komunikasi, presentasi, dan negosiasi yang baikMemiliki kemampuan interpersonal yang baikMampu mengoperasikan komputerSubmit your application letter complete with CV, recent photograph, phone number, actual and expected salary, and copies of academic certificate & supporting documents in PDF or MS-Word format not more than 350KB, to : recruitment@ptdh.co.id

System Support Specialist
Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Responsibilities:

Mengatur pekerjaan, memonitor, mengkoordinasikan, dan melaporkan summary progress dan penyelesaian permasalahan penggunaan perangkat IT mingguan dan bulanan, meliputi hardware, desktop application software, network, telepon, radio, dan infrastruktur IT lainnya melalui koordinasi yang efektif dengan MIS head office untuk memastikan implementasi yang efektif dan efisien sesuai dengan kebutuhan, strategi pengembangan projek dan standard HSE yang berlaku dalam batasan budget yang telah ditentukan.

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Informatika / Ilmu Komputer/ SainsMemiliki pengalaman kerja minimal 2-3 tahun dibidang yang sama dengan kemampuan dasar yang baik untuk system adimistrasi, konsep networking, dan troubleshootingMemahami Proses Tambang, Prosedur HSE, dan Basic Network KnowledgeMampu menganalisis IT ProblemMemiliki keterampilan Backoffice ApplicationMemahami Sistem Administrasi, Windows Operating System, TCP/IP Concept, Programming, dan ReportingMampu bekerja dengan cepat dan di bawah tekananBersedia ditempatkan di Kalimantan Area (di Site)HRD Team Leader
Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Responsibilities:

Mengelola, merekrut dan mengontrol sumber daya manusia.

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal D3 jurusan Sumber Daya Manusia, Psikologi dan Hukum.Minimal berusia 27 tahunMemiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun dibidang hubungan tenaga kerja, rekrutmen, training, kompensasi dan manfaat, relasi masyarakat, diutamakan di industri tambang.Memiliki kemampuan komunikasi yang tinggi, dan negosiasiMampu mengoperasikan komputer, terutama Microsoft Office.Memiliki pengetahuan dan pemahaman mengenai regulasi keselamatan dan lingkungan untuk industri tambang.Bersedia ditempatkan di Site (Kalimantan Area)HRD Superintenden
Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Responsibilities:

Mengimplementasikan, mengkoordinir, dan mengawasi pelaksanaan kebijakan-kebijakan managemen perusahaan dan aturan –aturan pemerintah yang berkenaan dengan masalah industrial relation, compensation benefit, recruitment, community relation, dan general affair.

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal S1 jurusan Manajemen / Hukum /PsikologiUsia minimal 30 tahunMemiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun dibidang yang sama, lebih disukai jika memiliki pengalaman di Perusahaan TambangMemiliki keterampilan manajerialMemahami Proses TambangMemiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baikMampu mengoperasikan komputerMampu berbahasa Inggris dengan baikBersedia ditempatkan di Site (Kalimantan Area)HRD Manager
Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Responsibilities:

Merencanakan, mengendalikan, mengevaluasi, dan melakukan tindakan perbaikan pelaksanaan kebijakan-kebijakan management perusahaan dan aturan-aturan pemerintah yang berkenaan dengan masalah Industrial Relation, Compensation & Benefit, Recruitment, Community Relation, General Affair, serta mengendalikan aktivitas pengembangan kompetensi karyawan dalam rangka memastikan terkelolanya kebutuhan dan admistrasi karyawan demi tercapainya kelancaran operasional serta meningkatnya produktifitas karyawan di project

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Industri, Management, Hukum, Human Resource Management, PsikologiUsia minimal 35 tahunMemiliki pengalaman kerja 5-10 tahun dibidang yang sama (2 tahun sebagai level Managerial di Site) di Perusahaan Pertambangan / Mining CompanyLebih disukai sudah memiliki pengalaman menjadi HRD Site Manager di Perusahaan Pertambangan / Mining CompanyMemahami Proses Tambang (Mining Process) dan Prosedur HSEMemiliki keterampilan manajerialMemiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baikMampu mengoperasikan komputerMampu berbahasa Inggris dengan baikBersedia ditempatkan di Kalimantan Area (di Site)Finance Project Controller
Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur

Responsibilities:

Merekonsiliasi, merangkum, menganalisa, dan melaporkan, semua biaya di project melalui operasional control, melakukan fungsi petty cash dan operasional finance di projek untuk memberikan input informasi cost yang lengkap, akurat dan tepat waktu kepada user dalam mendukung kelancaran perbaikan peningkatan efektifitas dan efisiensi operasional, di projek berdasarkan batasan budget dan standard HSE yang telah ditentukan.

Requirements:
Tingkat pendidikan minimal S1 Accounting, FinanceUsia minimal 24 tahunMemiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Finance, 1 tahun pengalaman di Perusahaan TambangMemahami Proses TambangMemiliki kemampuan dalam membuat dan menganalisa laporan keuanganMemiliki kemampuan negosiasiMemahami HR Regulasi dan Prosedur HSEMampu mengoperasikan komputerMampu berbahasa Inggris dengan baikBersedia ditempatkan di Site (Kalimantan Area)Submit your application letter complete with CV, recent photograph, phone number, actual and expected salary, and copies of academic certificate & supporting documents in PDF or MS-Word format not more than 350KB, to : reckalsel@ptdh.co.id

Please put the position code as your email subject. Only qualified candidate match with the above mentioned qualifications will be notified for further selection

sumber terkait